دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
برای ارتباط با ما می توانید از طریق شماره موبایل زیر از طریق تماس و پیامک با ما در ارتباط باشید
در صورت عدم پاسخ گویی از طریق پیامک با پشتیبان در ارتباط باشید
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
درصورت عدم همخوانی توضیحات با کتاب
از ساعت 7 صبح تا 10 شب
ویرایش:
نویسندگان: Bengt Furåker (auth.)
سری:
ISBN (شابک) : 9781349542826, 9781403991515
ناشر: Palgrave Macmillan UK
سال نشر: 2005
تعداد صفحات: 271
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 31 مگابایت
کلمات کلیدی مربوط به کتاب دیدگاه های جامعه شناختی در بازار کار: است
در صورت تبدیل فایل کتاب Sociological Perspectives on Labor Markets به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب دیدگاه های جامعه شناختی در بازار کار نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
این کتاب ابزارهای مفهومی و دیدگاههای نظری را ارائه میکند که میتوان از آنها برای تحلیل جامعهشناختی بازار کار در جوامع سرمایهداری مدرن استفاده کرد. از میراث غنی تفکر جامعهشناختی استفاده میکند و از آثار کلاسیک مارکس، وبر و دورکیم و نیز مشارکتهای ساختاری-کارکردگرایانه استفاده میکند. تفکر جامعهشناختی معاصر به دلیل تمایلش به اغراق در تغییر در بازار کار مورد انتقاد قرار میگیرد، در حالی که بر لزوم در نظر گرفتن تداوم تأکید میشود. ابزارها و دیدگاههای مفهومی بر اساس پدیدههای عینی به کار میروند، زیرا نویسنده استدلال نظری انتزاعی را با تأملات نظری مبتنی بر تحولات واقعی بازار کار ترکیب میکند.
This book presents conceptual tools and theoretical perspectives that can be used to sociologically analyze labour markets in modern capitalist societies. It makes use of the rich heritage of sociological thinking and draws on the classical work of Marx, Weber and Durkheim as well as structural-functionalist contributions. Contemporary sociological thinking is criticized for its tendency to exaggerate change in labour markets while the need to consider continuity is emphasized. Conceptual tools and perspectives are applied based on concrete phenomena, as the author combines abstract theoretical reasoning with theoretically founded reflections on actual labour market developments.
Front Matter....Pages i-x
Introduction....Pages 1-12
Some Concepts with Which to Start....Pages 13-38
Labor Market Divisions....Pages 39-66
Actors and Interactions....Pages 67-98
The Commodity Status of Labor Power....Pages 99-121
Age of Services, Information, and Globalization....Pages 122-153
The Individual-Collective Aspect of Employment Relationships....Pages 154-182
Labor Market Flexibility....Pages 183-204
Unemployment, Marginalization, and Employment Prospects....Pages 205-227
Labor Market Continuity and Change....Pages 228-240
Back Matter....Pages 241-260