دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Value Creation, Reporting, and Signaling for Human Capital and Human Assets: Building the Foundation for a Multi-Disciplinary, Multi-Level Theory
دانلود کتاب ایجاد ارزش، گزارش‌دهی و سیگنال‌دهی برای سرمایه انسانی و دارایی‌های انسانی: ایجاد پایه‌ای برای یک نظریه چند رشته‌ای و چند سطحی
مشخصات کتاب
Value Creation, Reporting, and Signaling for Human Capital and Human Assets: Building the Foundation for a Multi-Disciplinary, Multi-Level Theory
ویرایش:
نویسندگان: Meir Russ (eds.)
سری:
ISBN (شابک) : 9781349501076, 9781137472069
ناشر: Palgrave Macmillan US
سال نشر: 2014
تعداد صفحات: 275
زبان: English
فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود)
حجم فایل: 2 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 44,000
کلمات کلیدی مربوط به کتاب ایجاد ارزش، گزارش‌دهی و سیگنال‌دهی برای سرمایه انسانی و دارایی‌های انسانی: ایجاد پایه‌ای برای یک نظریه چند رشته‌ای و چند سطحی: اقتصاد کار، اقتصاد کلان/اقتصاد پولی//اقتصاد مالی، تئوری اقتصاد/اقتصاد کمی/روش های ریاضی، سیستم های اقتصادی، مدیریت منابع انسانی
در صورت تبدیل فایل کتاب Value Creation, Reporting, and Signaling for Human Capital and Human Assets: Building the Foundation for a Multi-Disciplinary, Multi-Level Theory به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب ایجاد ارزش، گزارش‌دهی و سیگنال‌دهی برای سرمایه انسانی و دارایی‌های انسانی: ایجاد پایه‌ای برای یک نظریه چند رشته‌ای و چند سطحی نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب ایجاد ارزش، گزارش‌دهی و سیگنال‌دهی برای سرمایه انسانی و دارایی‌های انسانی: ایجاد پایه‌ای برای یک نظریه چند رشته‌ای و چند سطحی
موضوعاتی که در این کتاب مورد بحث قرار می‌گیرد، بلوک‌های ساختمانی مورد نیاز برای یک چارچوب نظری بین‌رشته‌ای است که امکان ایجاد ارزش و گزارش‌دهی توسط مهم‌ترین دارایی‌های سازمان‌ها، یعنی سرمایه انسانی آن را فراهم می‌کند.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
The issues discussed in this book are the building blocks needed for an interdisciplinary theoretical framework that will allow for value creation and reporting by the most important assets organizations have, its human capital.
فهرست مطالب
Front Matter....Pages i-xvii
Homo Sustainabiliticus and the “New Gold”....Pages 1-16
Front Matter....Pages 17-17
A Measurement Approach to Human Potential in the Context of a Sustainable Corporate Management....Pages 19-47
Links and Evaluation Possibilities of Intangible Value Creation in Organizations: The Importance of Human Resources Management, Knowledge Management, Organizational Learning, and Intellectual Capital (Management)....Pages 49-86
Human and Relational Capital as a Growth Factor: The Case of Korean New Technology-Based Venture....Pages 87-112
Bridging Human Capital and Social Capital Theories....Pages 113-140
Front Matter....Pages 141-141
A Social Network Analysis of Managerial Migrations: The Case of Large Companies in the United Kingdom....Pages 143-178
Intangible Assets: Current Requirements, Social Statements, Integrated Reporting, and New Models....Pages 179-211
A Comparative Analysis of Human Capital Disclosure in Annual Reports and Sustainability Reports....Pages 213-241
Back Matter....Pages 243-263
نظرات کاربران
کتاب های تصادفی
دانلود کتاب Advanced Electric Drive Vehicles (Energy, Power Electronics, and Machines)
دانلود کتاب Microwave Circuits for 24 GHz Automotive Radar in Silicon-based Technologies
دانلود کتاب The Roma in Romanian History
دانلود کتاب Digitally Supported Innovation: A Multi-Disciplinary View on Enterprise, Public Sector and User Innovation
